Principal Engineer (gn)
- Hybrid, Leipzig
- Permanent
- Full-time
Your Tasks
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung des jeweiligen Teams sowie Coaching und Mentoring der Mitarbeitenden zur Förderung technischer Exzellenz.
- Technische und architektonische Gesamtverantwortung für alle durch das Team entwickelten Services, Anwendungen und Softwarelösungen.
- Weiterentwicklung und Harmonisierung der Architektur- und Technologie-Strategien über mehrere Teams hinweg.
- Entwicklung und Etablierung von Standards, Prozessen und Best Practices entlang des gesamten Software-Lifecycles.
- Sicherstellung von Code- und Architekturqualität (z. B. Clean Code, Patterns, technische Schulden, Review-Prozesse).
- Förderung von Innovation durch Identifikation, Bewertung und Einführung geeigneter Tools, Technologien und Methoden.
- Enger Austausch mit People Leads und Product Ownern zur Sicherstellung einer klaren technischen Ausrichtung im Einklang mit Unternehmens- und Bereichszielen.
- Überwachung von Sicherheits- und Qualitätsstandards in der Softwareentwicklung.
- Moderation technischer Diskussionen sowie Unterstützung der Teams bei komplexen Architektur- und Technologieentscheidungen.
- Mitwirkung an der Definition und Umsetzung von OKRs und KPIs zur kontinuierlichen Qualitäts- und Performanceoptimierung.
Your Profile
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwaretechnik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung im Software Engineering sowie tiefes Verständnis moderner Softwarearchitekturen (z. B. Microservices, Event-Driven Architectures, Cloud-native).
- Nachweisliche Expertise in der technischen Führung, im Coaching und in der Weiterentwicklung von Engineering-Teams.
- Umfangreiche Kenntnisse in modernen Entwicklungsprozessen (Agile, DevOps, CI/CD) und Best Practices des Software-Lifecycles.
- Ausgeprägte Fähigkeit, technische Visionen und Architekturstrategien zu entwickeln, zu kommunizieren und teamübergreifend zu verankern.
- Hohe Kompetenz in der Lösung komplexer technischer Fragestellungen sowie in der Moderation anspruchsvoller technischer Diskussionen.
- Starke Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit im Umgang mit Product Ownern (gn), People Leads (gn) und weiteren Stakeholdern.
- Analytische, strukturierte und strategisch orientierte Denkweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
- Sicherer Umgang mit Qualitäts- und Sicherheitsstandards sowie Erfahrung in der Arbeit mit OKRs und KPI-Systemen.
- Leidenschaft für Innovation, neue Technologien und kontinuierliche Verbesserung.
We Offer
- Moderne Arbeitswelt mit abwechslungsreichen Aufgaben im Bereich der erneuerbaren Energien.
- Attraktives Benefitspaket mit Jobbike oder Jobticket, Kitazuschuss und steuerfreiem Sachbezug (50 €/Monat).
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell.
- Freie Gestaltung des Arbeitsortes, im Rahmen der hybriden Arbeitsweise, zwischen Homeoffice und Büro.
- Kostenlose Getränke und Obstkörbe, sowie Teamevents.
- Individuelle Entwicklungsperspektiven.
- Kostenlose Nutzung des Sprachenlernsystems Babbel.
- Moderne Ausstattung mit qualitativ hochwertiger Hardware in Plagwitz.
- Ein Betriebssystem das zu Dir passt.
